基层消防党组织建设中的问题及对策研究
基层消防党组织建设中的问题及对策研究新时代，党建工作的重要性日益显著，通过实施党建工作能够有效的提升队伍凝聚力，推动事业向前发展。根据中共中央总书记、国家主席、中央军委主席***向国家综合性消防救援队伍授旗并致训词提出的新要求，结合消防部门的基本工作，切实有效的开展基层消防救援队伍党组织建设显得尤为重要。然而基层消防救援队伍党组织建设工作开展时存在一些问题，以至于党建工作进展缓慢。如何有效的开展基层党组织建设工作成为当前亟待解决的情况。这种情况下对基层消防救援队伍党组织建设中的问题进行分析，并根据具体情况，提出加快基层党组织建设的具体对策，为基层消防救援队伍党组织建设工作开展提供帮助。
一、基层党组织建设中的问题
（一）思想观念不准确
基层党组织建设工作开展具有重要的作用，对此要具有一个正确的认识，然而当前部分消防救援人员的认识水平比较低，错误的认为自身的工作主要集中在训练、灭火等工作方面，再加上基层消防救援大队、站的工作任务比较重，这就使得消防救援人员更加关注实际工作，对于党建工作不够关注，从而导致党建工作无法顺利进行。在这种情况下消防救援人员的思想没有得到及时的纠正，工作中遇到的困难无法解决，造成消防救援队伍的工作压力较大，影响到消防训练工作实施。防火是消防救援队伍的重要工作职责，但是党建的作用也不容忽视，只有做好党建工作，才能打造一支专业化的、具有凝聚力的消防救援队伍，消除队伍中的不稳定因素，提升救援效率。现阶段思想观念落后，无法准确认识党建工作重要性，片面认为党建工作可有可无，阻碍着党建工作实施。
（二）党务人员能力有待提升
基层消防党建工作开展离不开党务人员的参与，党务人员的素质直接关系到党建工作开展。当前基层党务人员的能力有待提升，对党组织建设工作开展产生一定的影响。首先关于党务人员的培训力度比较小，很多党务人员并没有接受过相关的培训，还有的一些党务人员虽然接受了培训，但是在培训前并没有对党务人员的能力进行评估，无法准确了解每一位基层党务人员能力方面存在的不足，以至于培训内容选择不够合理。在培训活动结束后现有的培训评估机制不够合理，单是从资金利用情况这一角度入手，并没有了解党务人员能力提升情况以及满意度情况，由于指标不够合理，无法及时发现党务人员培训中的问题。其次党务人员需要负责管理训练、防火、灭火等工作，工作压力比较大，在业余时间不重视知识的积累，缺乏自主学习能力，对于党的要求以及相关政策了解的不透彻，无法根据党的具体要求对党建工作进行优化。最后基层党组织并没有为党务人员提供进修机会，综合这些因素，以至于党务人员的能力提升缓慢，制约着党组织建设工作开展。
（三）党建制度不完善
基层消防党组织建设工作开展时现有的党建制度不够完善，一些地区党建制度建设时盲目的照搬照抄其他地区的制度，并没有根据本地区的实际情况进行相应的创新，这就导致党建制度无法对本地区的党建工作进展指导。现阶段基层消防救援大队党建制度具有单一化的特点，没有将党建制度与本单位的工作有机的结合在一起，以至于党建制度无法获得消防救援人员的认可。不仅如此党建制度落实不到位，形同虚设，影响到党组织建设工作实施。党建工作实施离不开资金的支持，现阶段基层消防救援队伍在党建工作方面投入的资金力度比较小，并且没有对资金的利用情况进行监督，这就容易出现资金浪费的情况。由于资金保障不到位，党建工作无法落实到实处，针对这种情况，基层消防部门要加大资金投入力度，完善现有的党建制度，有效提升党建效率。
二、加快基层消防党组织建设工作开展的建议
（一）树立正确党建观念
要想保证基层党建工作顺利进行，需要具备一个正确的观念，只有认识到党建工作的重要性，才能在党组织建设工作中投入更
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