一个近五十岁的半老徐娘，在内退后重新出发再就业，其中见到的各种嘴脸，酸甜苦辣，听我慢慢道来。
一、不到五十岁，从单位内退。
由于我们企业对管理人员有要求：女性49岁必须内退。我档案上有个年龄填写比实际年龄大两岁，内退就按最大年龄为标准，于是，我在47岁那年就离开管理岗位，可以回家了。
这个年龄养老太早了，何况我老公离退休还早着呢，并且我们单位比较特殊，为了继续留下陪老公，我只能在原来单位找工作。
单位返聘不可能因为公司有文件规定：严禁返聘内退人员。于是根据情况我有三个选择：物业公司、食堂、保安公司。这三个单位都是为我原来单位服务的，因为单位只搞生产，其他服务都是委托给其他公司的。物业打扫卫生，食堂，活是最累的，没选。最后经过熟人安排，去了为单位的服务的消防中控室，开启了自己的再就业生涯。
二、风波迭起的消防职业生涯
（一）初到中控室，因为休班问题，起了风波
因为国家近几年非常重视消防工作，所以每个单位的消防抓得都非常紧。我们这个单位是把消防工作通过签合同委托给一个服务单位的，所以我就等于是进了这个服务单位，再为原单位服务。
这个服务单位不复杂，分两块：消防中控室和消防站。总共8个人，中控室4人，消防站4人。
中控室4人全部为女同志，工作就是看火灾自动报警控制设备，有什么火警情况发到群里，通知消防站人员去现场。分为白班和夜班，每班12个小时。班长姓周，八零后，对我非常客气。
因为工作地方离家是千里之外，她们实行轮休，两个人为一班，上45天，然后回去休45天，另外两个人回来再上45天，如此反复。看休班，这个工作真是不错的。
但是没有想到，在上了一个月的班以后，周班长忽然通知我：李姐，我们商量决定了，你每个月休班8天，因为公司规定：临时工休班只有5天，我再照顾你3天，休8天。
我听到以后就愣住了：我和你们一样天天上12小时，你们休45天，我休8天，我上完45天了，你们休班了，我还要再上，算下来我一个休班周期要70多天，这不是欺负人吗？
说实话，我上了一辈子班，没有遇到过这样的事情，临时工就不是人吗？我这样上的话，一个月要上多少个小时的班啊!
这样不讲理的规定几乎要把我气哭了，于是我给他们的分管领导小张打了个电话，原来在单位经常参与合同谈判，所以他们公司的领导小张我原来也认识，入职手续就是他给我办的。
我给他打电话说了一下情况，他一听也非常生气，说让我放心，我叮嘱他说：你说话一定要注意，别让人觉得你是在用领导的身份压人，好好讲道理。
结果他那天喝酒了，给那个周班长打电话的时候语气有点冲，而周班长原来就跟他有矛盾，两个人因为这事吵起来了。周班长不依不饶，非说小张骂她了，然后闹到总公司领导那儿，哭得多委屈，说不想在这儿干了。
我在打完电话以后就等着消息了，没有想到他们之间起了这么多的纠纷，后来他们才告诉我，原来发生了这么多事。
后来几经波折这事平息了，但是他们对我从心里反感，而我也从心里对他们有了芥蒂。
我觉得自己正常反映不公正的问题，没有错。小张作为领导过问这事也没有错，但是没有想到他们上下级之间沟通问题是如此简单粗暴。而且，由于一直在机关工作，没有接触过基层的人，没有想到他们安排工作和休班是这样的没有原则，就跟安排自己家的事一样，随心所欲，没有文件制度依据，手里的一点权利看得无比大。
（二）消防站，看不惯的江湖
后来由于我没有消防设施操作员证，因为疫情原因机构又不开考，消防中控室必须是持证上岗，没几天，我又被分到了消防站工作。
消防站跟中控室是一个系统，不过中控室是看监控的，消防站跑现场多一些。因为消防站原来没有过女同志，所以我感觉他们对我有点抵触。但是我出警，跑现场，夜班值班，自己从来没有含糊过。
包括现场回来的一些问题总结，工作总结，都是我来做，因为他们都是一些工人，原来根本没有弄过这些文字资料。
我看不惯的是下现场检查的一些江湖流氓行为。因为这个企业有许多外来单位给他服务，所以有很多临时工的宿舍，宿舍管理相当乱，消防站的任务之一就是下去检查消防隐患，每次下去，都会以不允许使用大功率电器为名，把人家临时工的锅、插座都收过来，然后自己把一些好的留下使用，其他的或者送人，或者放在仓库。有一次我亲眼见到一个小伙子苦苦哀求不要把他的插座拿走，因为拿走就没有办法给手机充电，但是检查人员不管不顾地拿走了。
另外过分的行为就是动不动就给单位下罚款单，一下就是5000元的付款单，然后被罚款单位就会请吃喝送东西。
还有老问题，休班问题，在这儿班长说是上满30天休10天，结果他和另一位同事上了20天就休了10天，等他们休班回来，我已经上了40天，这样我按照比例，应该休20天、而他们非要我休10天。
我冷笑着说“你们这是怎么算的，到我这儿就变少了”。
他回答说“我不会算，但是周班长说一个月休10天，我早休是因为调班”。
“你有什么班可调，你调的什么班？”
最后他又告到周班长那儿去，反正班我没有少休，但是让他们也彻底烦透了我。
我这才明白，原来有一个挺能干的小伙子，他们把人家开走了，说是因为他事多，不听招呼，原来人家的事多，是对不公平的安排提出异议，就这样被看成是不安分。
怎么感觉像是回到奴隶社会似的，不听话的奴隶就要被处死，也不看看现在什么社会了？
说实话，这个工作是比较清闲，大家都比较羡慕的工作，但是对于我来说，真的是觉得跟这样一群人在一起真的是不舒服，再加上开始因为休班的事情闹得不开心，所以难免孤立我，但是也不敢对我怎么样。
还有最重要的一条：在消防站工作要整天穿着工作服，自己觉得非常不舒服：衣橱里的衣服全部闲置了！后来有一个机会离开消防，我毫不犹豫地离开了。
三、愉快的保安内勤工作
现在的工作就是在保安公司干内勤，而这个保安公司跟那个消防是一个公司的。所以基本就等于没有换公司，只是工作岗位换了一下而已。
工作内容很简单，每月跟甲方结算时跑结算资料，而甲方就是我原来工作的单位，所以工作人员就是我原来机关工作人员，对于我来说驾轻就熟；平常的工作就是写总结，学习资料，各种表格，这些对于我来说都是小菜一碟。关键是同事之间相处舒服，大家都把我当一个老大姐，非常尊重，没有那么浓的江湖气息。
所以，这个工作目前干得是比较顺心。
四、半老徐娘再就业几点总结
1、哪里都是江湖。干临时工你遇到的人素质都不会太高，受到不公平待遇的几率非常高。像我算是在那个单位有点关系还被人欺负成那样，所以，其他人可想而知。
2、江湖确实不容易，自己必须有一技之长，成为不可代替的人，地位才会高些。
我在保安干内勤，写各种文字资料、弄表格对于我来说是小菜一碟但是对于其他人来说，就比较困难，所以，我在这儿就成了比较重要的人。
3、干临时工，也要尽量找正规的公司，签订合同。我干的这两个工作，都是跟公司签定合同，所以只要是月出勤天数够了，就按照月工资开。而同样的物业和食堂临时工，则是按天开，一天100元，这样就不如签定合同有保障。
4、不管干什么工作，如果有人欺负你，必须有力得还击回去。我们出来是凭自己的劳动挣钱的，任何人都没有权利给我们气受，如果有受到不公平的待遇，一定要及时反击。
5、做人千万不能太张狂，低调做人最好
我觉得做人千万不能太张狂，作为一个近五十岁的人，以我多年的人生经验，委婉得提醒过消防站负责人，做好份内的工作，不要太招摇。但是人家不听，结果后来被罚款单位告到甲方负责人那儿，负责人立刻让他卷铺盖走人了。
所以生活中砸脚石头都是自己搬起来的。
我看有许多四五十岁的姐妹们想再找工作的，我把自己的这些经历写出来小，希望对大家有所帮助，祝大家都能找到可心的工作。
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