公司党委书记在集团“党建+安全”互促座谈会上的发言
各位领导、同仁们：
党的二十大报告提出，坚持安全第一、预防为主，建立大安全大应急框架，完善公共安全体系，推动公共安全治理模式向事前预防转型。党的十九届六中全会指出，要坚持党的全面领导，以提升组织力为重点，增强党组织政治功能和组织功能，树立大抓基层的鲜明导向，推动党的组织和党的工作全覆盖。党建工作嵌入业务，找准抓实党建工作的切入点、落脚点，才能和中心工作融成一条心、一股劲、一盘棋。以党建引领业务发展，是党建工作的重要意义和价值所在。近年来，公司坚持党建引领，发挥党建优势，结合实际开展产业单位“党建+安全生产”探索实践，强根铸魂聚力，守正创新抓党建，融入中心强党建，为企业行稳致远引领航向、提供保障、筑牢基石，推动企业高质量发展取得新成效、党的建设迈上新台阶。
一、主要做法
（一）聚焦党建引领，推动思想融合。充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”领导作用，全面贯彻新发展理念，服务构建新发展格局。提高政治站位，把落实A总书记关于安全生产的重要论述与支部加强党的建设的具体任务结合起来统筹谋划、协同推进。树立全局观念，强化系统思维，自觉把安全生产放在工作全局中思考，准确把握党建工作与安全生产的内在联系。加强党支部标准化建设，把支部建设的重点放在保安全、维稳定、促发展、共和谐上。健全党支部管理制度，加大政治、精神上的激励。发挥党支部思想教育引导的主体作用，定期开展安全形势任务教育、思想动态调研分析、谈心谈话，化解思想隐患，让职工以积极心态投入安全生产。
（二）聚焦主责主业，推动目标融合。党建工作做实了就是生产力、做强了就是战斗力、做细了就是凝聚力。将党建引领工程作为“头号工程”推进，落实“旗帜领航·提质登高”行动计划，用党建赋能产业发展。坚持融入中心，落实支部委员“一岗双责”，研究党建工作和安全生产融合的目标计划，制订产业单位“党建+安全生产”实施方案和工作要点，推进党建和安全生产同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核。坚持系统观念，推进企业上下协同、部门横向协作，做到班子成员、各部门党组织任务具体、时间明确、职责清晰，形成强大合力。紧扣重点内容，细化任务措施，逐项分解落实，推动党建和安全生产工作互融互促、提质增效。
（三）聚焦队伍建设，推动能力融合。把抓党建、做业务、强队伍贯通起来，让抓党建和抓业务能力强的管理人员当支委，推动党建和业务两手抓、同时抓、统筹抓。把夯实“三基”作为支部工作着力点，开展“旗帜领航·技能登高”实践活动。健全“培训、练兵、比武”工作机制，开展外协单位和人员“双准入”技能测试、竞赛，组织工作票填写等实操培训，开展安全责任清单考试，以考促学，促进安全能力、技能水平双提升。开展二十大报告有关安全生产论述专题宣贯，强化大安全理念。开展安全约谈，增强干部员工自我防范能力。强化“线上线下”相融机制，自主开发安全学习考试手机APP，成为提高职工队伍安全素质和技能水平的新阵地。提升创新实践能力，职工自主研发的“一种报警装置双控安全带”等荣获国家发明专利。
（四）聚焦责任落实，推动文化融合。树立工作导向，强化党员的安全红线意识和责任意识。以推动安全生产为切入点，把政治引领要求落实到全过程、各环节。在安全工作中，支委既当指挥员又当战斗员更当服务员，身先士卒先行一步。深化安全文化建设，做到安全生产内化于心、外化于形。发挥党员先锋模范作用，开展安全宣讲，组织支委到施工项目部讲安全党课，用身边事教育身边人，筑牢安全防线。开展“党员身边无违章”活动，发挥党员安全督查员的作用，将安全生产巡查与党建工作检查有机结合，督促职工遵守安全规程、坚守安全底线、规避安全风险。
（五）聚焦理念融入，推动活动融合。抓活动策划。把学习安全理论、宣传安全政策、丰富职工生活作为一个有机整体，策划一些短小精悍、鲜活生动、便于参与的安全活动，做到活动中有宣传、宣传中有活动，推动安全理念融入职工生活。抓活动落实。聚焦“人”这个本质安全最关键因素，在“520”这个有爱的特别日子，以“防疫情、送关爱、学技能、保安全”为主线，开展“党建引领安全同行关爱生命”主题活动。策划“喜迎二十大安全伴我行”主题，开展“安全生产大排查、全员反违章大讨论、安全意识和安全防范能力大提升”系列活动。抓活动总结。坚持效益、效率、效果相统一，及时收集职工关于安全活动开展的反馈意见，不断优化完善，提高安全活动的质量，让活动更接
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