xxx 医院先进集体申报材料xxx 医院是xxx 市最大的集医疗、急救、科研、教学、预防于一体的大型综合性三级甲等医院。医院专业学科设置齐全，技术力量雄厚，拥有专家500 余名，博士、硕士研究生450 余名，享受国务院政府津贴专家2 人、二级教授2 人、xxx 学科带头人11 人，拥有xxx 名医、xxx 青年名医2 人，xxx 青年科技工作者1 人。6 个省级临床重点专科，19 个市级重点专科，年门诊量110 万人次，年出院患者5.5 万人次，年手术量2.2万余例。医院科研能力雄厚，年均发表论文200 多篇，主持参与国家级和省级科研项目7 项。我院始终坚持贯彻以习近平夜色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央、国务院及省委省政府的重大决策部署、全面加强党的领导，依法履行职责，着力深化我院医药卫生体制改革工作。一、以党建为引领，筑牢思想根基。全面落实党委领导下的院长负责制，坚持党的全面领导，完善医院章程，完善决策机制，把加强党的领导和现代医院管理制度建设有机融合。积极推进思想政治工作内容和载体创新，防止党建和业务工作脱节，加强医院党委内设党组织建设，把医院内设党支部建成坚强战斗堡垒。年均召开党委专题会议10 余次，领导干部讲党课7 次。加强基层组织建设，党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，为医院建设和发展提供坚强的政治保证。年发展预备党员30 余人，转正党员20 余人，培养积极分子10 余人。“三重一大”事项均做到集体决策，招标采购、职称晋升、选人用人、评先选优等均按国家相关规定规范运行，阳光操作。继续落实老干部“两个待遇”，召开纪念先进人物座谈会，促进形成了尊老爱幼的传统美德和学习先辈们的无私奉献、严谨求实、勇于担当、大爱无疆的良好文化氛围。充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用，召开职代会6 次，审议通过了《购置3.0T 核磁共振成像系统》、《医院章程》等重大事项。关心职工生活，开展文体活动，调动了职工积极性，提升了医院凝聚力，医院精神文明建设取得了丰硕成果。二、以改革促发展，打破医改壁垒。公立医院改革是新医改的难点，为有效破解难题，我院结合行业实际，从制度设计入手，认准一个目标－－以提升医院综合服务水平，解决群众看病难、看病贵为目标，充分发挥主力军和龙头引领作用，努力为群众提供安全、高效、优质的医疗卫生服务；突出三个体系－－进一步完善医疗服务体系，加快基础设施、人才、设备三项建设，构建公益目标明确、功...
